Занятость населения в Шымкенте рассматривается как фактор адаптации рынка труда к новым реалиям. Здесь свыше двух тысяч человек привлечены к профессиональному краткосрочному обучению.

Это стало идеальным инструментом для его оживления и развития, привлечения граждан к профессио­нальному обучению. В целом на начало апреля, по данным Министерства труда и социального обеспечения, краткосрочными курсами охвачены 22 тысячи безработных. Все они имеют возможность повысить свою квалификацию и получить новые востребованные специальности с учетом интересов рынка труда. Курсы длятся не более полугода.

Преимущество их в том, что человек ощутит быстрый результат и сможет претендовать на потенциальные вакансии. Список наиболее востребованных специальностей: повар, швея, бухгалтер-кассир, парикмахер, тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, мастер маникюра, стилист парикмахер.

Чтобы обучиться этим и другим профессиям, с учетом особенностей приобретаемой квалификации, претенденты могут обратиться в карьерный центр по месту жительства. Есть возможность и для жителей сельской местности, где эти вопросы регулируют акимы поселков, сельских округов и городов районного значения.

В стране созданы для этого все условия – процесс обу­чения организован на базе учебных организаций, где курсы сформированы по заявкам работодателей, либо на рабочем месте непосредственно у работодателей. Есть и другой, онлайн-формат, предусмотренный по перечню востребованных профессий на портале краткосрочного обучения Skills Enbek. В числе лидеров привлечения граждан к данному виду обучения помимо Шымкента также Актюбинская область, где число охваченных тоже превысило две тысячи человек, а также Туркестанская и Кызыл­ординская, Костанайская области.

В ходе обучения непосредственно у работодателей к проходящему курсы закрепляют в качестве наставника опытных специалистов. При этом на данный отрезок времени предусмотрено заключение трудового договора между работодателем и безработным. На счет обучающегося перечисляется заработная плата (20 МРП) от центра трудовой мобильности.

Свою весомую лепту вносит и портал Skills Enbek, с начала года им организовано обучение 21,6 тысяч безработных в онлайн-формате.

Государство предусмотрело и другие меры господдержки: проходящие профессиональное обучение получают оплату за обучение, стипендию или заработную плату, компенсацию за проезд. А если обучение проходит вне места проживания безработного, то ему оказывается материальная помощь на проживание (возмещение расходов по найму жилья).

Олжас КУАНДЫК

Zanmedia.kz